Ознакомьтесь с рекомендациями по составлению графика отпусков на 2025 год, кого включить в документ, как указать даты и какие шаги предпринять для утверждения. Полная информация от Роструда.
Подробнее
Так как тема статьи находится в рамках трудовых отношений, то во главе нормативно-методической базы, на которую необходимо опираться, находится Трудовой кодекс РФ.
Далее – постановление Правительства от 24.12.2007 № 922; оно регламентирует порядок расчёта среднего заработка. Именно к нему нужно обращаться, если возникают вопросы: как рассчитать отпускные, как определить расчётный период, какие выплаты и премии включить и так далее.
Далее – Постановление НКТ СССР от 30 апреля 1930 года (дата документа порой вызывает улыбку на лице). Этот документ не утратил своей силы и именно к нему нужно обращаться, если возникают вопросы с компенсацией за неиспользованный отпуск (как определить, например, количество дней, за которые работодатель должен выплатить компенсацию).
Также необходимо обратить внимание на ряд писем Минтруда России и ФМС.
Ознакомьтесь с рекомендациями по составлению графика отпусков на 2025 год, кого включить в документ, как указать даты и какие шаги предпринять для утверждения. Полная информация от Роструда.
ПодробнееПри увольнении сотрудника одной из обязательных выплат является компенсация за неиспользованный отпуск. Это право работника закреплено в ст. 127 Трудового кодекса РФ. Однако процесс расчёта компенсации не всегда очевиден, особенно
ПодробнееВ Госдуму внесен правительственный законопроект, согласно которому, за неиспользованные отгулы будут компенсировать, а срок использования отгулов будет ограничен.
ПодробнееЗасчитываются ли в стаж работы, дающий сотруднику право на ежегодный оплачиваемый отпуск, дни неоплачиваемого отпуска? Ответ Роструда.
ПодробнееЕсли не использован дополнительный отпуск за прошлые годы, то можно ли отгулять их все сразу? Есть ли смысл копить такие дни? Ответ Роструда.
ПодробнееГрафик отпусков Т-7 нужно не просто заполнить, но согласовать с профсоюзом (при наличии) и утвердить приказом руководителя. После этого с документом следует ознакомить каждого сотрудника под подпись.
ПодробнееМинтруд разъяснил, как делить ежегодный отпуск на части и можно ли ограничивать минимальную длительность части отпуска.
ПодробнееПравила предоставления основного оплачиваемого отпуска: разъяснения и ответы Роструда. Удлинённый основной отпуск, перенос отпуска, учёт стажа, необходимость заявления на отпуск и другие вопросы.
ПодробнееКак правильно рассчитать отпускные в 2022 году: пошаговая инструкция для бухгалтера. Отпуск в рабочих днях. Бухучёт отпускных.
ПодробнееВ ТК РФ внесут ряд поправок о правилах расчёта компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении работника, о восьмичасовом рабочем дне и об учёте рабочего времени на подземных работах.
ПодробнееСотрудник решил уйти в отпуск и больше не возвращаться к работодателю. Рассмотрим, когда он имеет на это право, и как все оформить документально.
ПодробнееРассмотрим примеры расчета налога на доходы физических лиц в зависимости от вида дохода — начисление зарплаты, отпуск, материальная помощь и др. А также расскажем о том, когда его уплачивать.
ПодробнееПорядок предоставления неиспользованного отпуска. Размер компенсации за неиспользованный отпуск. В какой последовательности предоставлять отпуска за прошлые периоды и какое максимальное количество дней отдыха можно предоставить в текущем году. Заявления о переносе отпуска.
ПодробнееМожет возникнуть множество сложностей при расчёте отпускных: исчисление отпускных при отпуске со следующего дня или если праздник выпадает на отпуск, учёт МРОТ. О разрешении этих и других сложных ситуаций расскажем в этой статье.
ПодробнееСотрудник может взять отпуск за свой счет (отпуск без сохранения заработной платы). Когда и на какой срок дается отпуск за свой счет? Обязательные случаи предоставления отпуска за свой счет. Каков порядок его оформления? Можно ли отозвать сотрудника из отпуска? Ответы на эти и многие другие вопросы на тему отпуска за свой счет.
Подробнее