Порядок отражения сумм в 6-НФДЛ при условии, что работник ушёл в отпуск с последующим увольнением.
ПодробнееМетка: Отпуск
Отпуск сотрудникам 2021 году
Нормативная база
Так как тема статьи находится в рамках трудовых отношений, то во главе нормативно-методической базы, на которую необходимо опираться, находится Трудовой кодекс РФ.
Далее – постановление Правительства от 24.12.2007 № 922; оно регламентирует порядок расчёта среднего заработка. Именно к нему нужно обращаться, если возникают вопросы: как рассчитать отпускные, как определить расчётный период, какие выплаты и премии включить и так далее.
Далее – Постановление НКТ СССР от 30 апреля 1930 года (дата документа порой вызывает улыбку на лице). Этот документ не утратил своей силы и именно к нему нужно обращаться, если возникают вопросы с компенсацией за неиспользованный отпуск (как определить, например, количество дней, за которые работодатель должен выплатить компенсацию).
Также необходимо обратить внимание на ряд писем Минтруда России и ФМС.
Возможно ли применение нулевого тарифа по страховым взносам к июльским отпускным?
Страхове взносы за июльские отпускные, начисление которых произошло в июне. Нулевой тариф.
ПодробнееБольничный по уходу за ребенком во время отпуска
Минтруд уточнил, в каком случае больничный по уходу за ребенком продлевает ежегодный отпуск.
ПодробнееКак считать стаж для основного отпуска, если был отпуск за свой счет?
Отпуск за свой счет: как учитывать эти дни при расчете стажа, дающего право на ежегодный оплачиваемый отпуск? как заполнить строку «за период работы» в форме Т‑6?
ПодробнееОтзыв работника из неделимой части отпуска
Минтруд сообщил, можно ли отозвать работника из неделимой 14‑дневной части отпуска.
ПодробнееГрафик отпусков на 2020 год должен быть утвержден до 17 декабря
Если в вашей компании еще не готов график отпусков, пришла пора отложить все дела и заняться этим документом!
ПодробнееОтпускные ниже МРОТ: порядок доплаты
Расскажем о том, почему отпускные не могут быть меньше размера минимальной оплаты труда. И что делать, если это так.
ПодробнееСтаж для отпуска: как определить в различных ситуациях
Как правильно определить отпускной стаж — какие периоды включены в него, а какие исключены?
ПодробнееКак удержать излишки отпускных при увольнении
Если работник, который отдохнул «авансом», увольняется до конца года, с него можно удержать излишки выплаченных отпускных. Однако сделать это удается далеко не во всех случаях.
ПодробнееО расходах на отпуск сотрудников
Этим летом больше работников смогут отправиться в отпуск за счет работодателя. А все потому, что с 2019 года затраты на турпутевки считаются расходами на оплату труда и уменьшают налогооблагаемую прибыль.
ПодробнееОб отпуске без оплаты для отца в связи с рождением ребенка
Сотрудник может попросить неоплачиваемый отпуск, когда его супруга родила ребенка или только готовиться к этому. В законе не установлены четкие сроки периода, в которой этот отпуск необходимо предоставить. Что думают об этом специалисты трудовой инспекции?
ПодробнееОтпуск мужа в период декрета жены
Если супруга работника находится в отпуске по беременности и родам, он вправе взять ежегодный оплачиваемый отпуск именно в этот период.
ПодробнееО нюансах удержания излишне выплаченных отпускных
Уволившийся сотрудник устроился временно. Законно ли удерживать из его заработной платы излишне выплаченные ему ранее отпускные?
ПодробнееО предоставлении дополнительного дня отпуска за работу в выходной
Сотруднику предоставлен день отдыха за работу в выходной, но он совпал с отпуском. Должен ли работодатель его перенести?
ПодробнееНужно ли уведомлять сотрудника об отпуске, который предоставляется по графику?
График отпусков — документ, который должен утверждать каждый работодатель. Но он не освобождает от предупреждения работника об отпуске.
Подробнее