Если сотрудник уходит в отпуск не по графику, то когда он может подать заявление на отпуск? До какой даты ещё не поздно это сделать? Отвечает Роструд.
ПодробнееМетка: Роструд
Роструд обновил списки работодателей, к которым могут прийти с трудовой проверкой
Плановые проверки трудовой инспекции проводятся с разной периодичностью в зависимости от категории риска, присвоенной работодателю. Роструд обновил списки работодателей из групп риска.
ПодробнееЧто скажет Роструд об увольнении сотрудника на больничном?
Специалисты Роструда ответили, допустимо ли увольнять по собственному желанию временно нетрудоспособного работника.
ПодробнееВыплата зарплаты наличными: может ли работодатель отказать? Отвечает Роструд
Может ли работодатель отказать сотруднику в выдаче зарплаты наличными через кассу? Эксперты Роструда ответили на этот вопрос и пояснили свою позицию.
ПодробнееДлинные выходные в июне 2022: позиция Роструда по графику и зарплате
13 июня 2022 года — дополнительный выходной. Комментарии Роструда о графике, зарплате и выходе на работу в выходной день в связи с длинными выходными в июне 2022 года.
ПодробнееЧто делать, если сотрудник не забрал справку СТД-Р в день увольнения?
Работодатель обязан выдать сотруднику при увольнении трудовую книжку и справку по форме СТД-Р. Как действовать работодателю, если работник не забрал эти документы? Официальный ответ Роструда.
ПодробнееРекомендации Роструда по оформлению и оплате простоя в связи с санкциями
Роструд дал ответы на вопросы, интересующие сейчас многих работодателей: как оформить и оплатить простой, возникший в связи с санкциями, а также можно ли вообще объявлять простой на предприятиии из-за санкций.
ПодробнееСчитать ли увеличение окладов индексацией зарплаты: мнение Роструда
В чём разница между индексацией зарплаты и повышением оклада? При каких условиях Роструд приемлет индексацию как форму обязательного повышения реальной покупательной способности зарплаты?
ПодробнееУвольнение работника за мелкие нарушения трудовой дисциплины
Особенности и примеры увольнения сотрудников за мелкие нарушения. Документальное оформление такого увольнения.
ПодробнееКого можно отстранить от работы за отказ от вакцинации?
Роструд регламентировал отстранения от работы за отказ от вакцинации против коронавируса, в том числе сотрудников на «удалёнке». Когда можно отстранять? На какой срок может быть отстранен работник? Как правильно оформить отстранение?
ПодробнееРазъяснения Роструда: обязанности бухгалтерии и отдела кадров
Ответы Роструда. Сдача отчётности в ПФР по формам СЗВ-М и СЗВ-СТАЖ — чья обязанность: бухгалтера или кадровика? Нужно ли прописывать адрес работника в трудовом договоре? Каков порядок расчёта компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении?
ПодробнееРазъяснения от Роструда: подарки, код функции, дист.работа
Разъяснения от Роструда в 2021 году: порядок заполнения СЗВ-ТД, подарки сотрудникам вместо обязательной индексации зарплат, дистанционная работа, больничный лист при увольнении и другое.
ПодробнееПамятка от Роструда о правилах формирования зарплаты
На сайте Роструда появился доклад по заработной плате. Среди прочего в нем указывается, что входит в ее состав, а какие выплаты к ней не относятся. Также приведены другие правила ее
ПодробнееИздан список предприятий для плановых проверок Роструда
Обновлены перечни компаний и ИП для плановых проверок Роструда, деятельность которых отнесена к категориям высокого и значительного рисков.
ПодробнееРоструд утвердил Регламент проверки работодателей
Роструд утвердил административный регламент осуществления надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.
Подробнее